В Сосногорске определят правила получения деловых подарков должностным лицам

Проект соответствующего постановления размещен на интернет-портале общественных обсуждений нормативных актов Республики Коми и их проектов. Любой желающий может оставить комментарий и высказаться по поводу законодательной инициативы до 11 ноября 2024 года.

В пояснительной записке к проекту указано, что законодательная инициатива разработана в целях организации работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений администрация муниципального района "Сосногорск" на основании Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

Правила определяют общие требования к дарению и принятию деловых подарков, а также к обмену знаками делового гостеприимства для служащих, не отнесенных к должностям муниципальной службы и служащих, осуществляющих техническое обеспечение в администрации муниципального района "Сосногорск", отраслевых (функциональных) органов, являющихся юридическими лицами и руководителей муниципальных учреждений, подведомственных администрации.

Действие правил будут распространяться на работников вне зависимости от уровня занимаемой должности.

Под терминами "деловой подарок", "знак делового гостеприимства" понимаются подарки, полученные в связи с должностным положением или в связи с исполнением служебных обязанностей, с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями. Исключение составляют канцелярские принадлежности, которые в рамках официальных мероприятий предоставлены каждому участнику в целях исполнения им своих служебных обязанностей, а также цветы и ценные подарки, которые вручены в качестве поощрения или награды.

Деловые подарки и знаки делового гостеприимства должны быть вручены только от имени администрации, отраслевого органа или муниципального учреждения. При этом предметы дарения не должны быть дороже 3 тыс. рублей или предметами роскоши.

Также деловые подарки не должны создавать для получателя подарка обязательства, связанные с его должностным положением или исполнением им должностных обязанностей, представлять собой скрытое вознаграждение за услугу, действие или бездействие, попустительство или покровительство, предоставление прав или принятие определенных решений либо попытку оказать влияние на получателя с иной незаконной или неэтичной целью, создавать репутационный риск для администрации или муниципального учреждения. Кроме того, подарок не должен быть в форме наличных, безналичных денежных средств, ценных бумаг и драгоценных металлов.

Работники администрации вправе получать деловые подарки, знаки делового гостеприимства только на официальных мероприятиях в соответствии с нормами антикоррупционного законодательства Российской Федерации.

При получении делового подарка должностные лица администрации МР "Сосногорск" обязаны принять меры по недопущению возможности возникновения конфликта интересов, а в случае возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при получении подарка - уведомить об этом работодателя и сдать в установленном порядке.

В ходе проведения деловых переговоров, при заключении договоров, а также в иных случаях, когда подобные действия могут повлиять или создать впечатление об их влиянии на принимаемые решения, принимать предложения от организаций или третьих лиц о вручении деловых подарков и об оказании знаков делового гостеприимства принимать и вручать деловые подарки планируется запретить.

Также работникам администрации будет запрещено просить, требовать, вынуждать организации или третьих лиц дарить им либо лицам, с которыми они состоят в близком родстве или свойстве, деловые подарки и оказывать в их пользу знаки делового гостеприимства.

Юлия Ступак: «Коми — лыжная республика»
Олимпийская чемпионка из Сосногорска....более подробно в: t.me/SosnogorskNews

В Ухте и Сосногорске нужен контролер газового хозяйства! В компании ««Газпром межрегионгаз Сыктывкар» в Ухте и Сосногорске открыты вакансии контролера газового хозяйства. 🔹Обязанности: ∙ выходы к абонентам ∙ опломбировка приборов учета газа ∙ снятие контрольных показаний ∙ отключение должников 🔹Условия: ∙ официальное трудоустройство ∙ полный рабочий день, 2 вечерние смены в неделю ∙ суммированный учет рабочего времени ∙ оплачиваемые отпуска и больничные ∙ медицинское страхование 🔹Заработная плата: по итогам собеседования Резюме можно направить на почту as@mrg011.ru

Все правильно говорит

Показать полностью (1)

Однако, здравствуйте

Показать полностью (2)