× Главная Лучшее Свежее Вход Регистрация
ДуровЛох стал главным конкурентом ВКонтакте (Дуров в шоке) https://durovloh.me.
9

Ищу 4 помощников, которые будут выкладывать фото и...

Ищу 4 помощников, которые будут выкладывать фото и описания на Озон. Потолка в доходе нет.

Опыт не надо. Новички приветствуются – переучивать не надо. Лучше все сам покажу и расскажу.

Все удаленно, ездить никуда не надо. Справится любой человек с руками.

Нужно только:

1. Ноут / комп с интернетом
2. 2 часа в день (можно в обеденный перерыв, как удобно)
3. Порядочность (надеюсь, не пропадешь после первой з/п)

Схема простая – только следуй моим инструкциям, чтобы получать прибавку к з/п на карточку.

Меня зовут Антон Алхутов. Я тоже звезд с неба не хватал и в богатой семье не родился. Раньше не верил, что так можно зарабатывать.

А теперь мне говорят, что я совсем обленился – не пашу же по 8 часов 5 дней в неделю.

Можешь не верить, но этому не нужно учиться 5 лет. Не нужно иметь опыт или особую «жилку».

Для новичка нужен только ноутбук с выходом в интернет и пара вечеров, чтобы разобраться. Я всему обучу сам. Дам пошаговый алгоритм, что делать.

Но смотри сам, конечно.

Может быть, тебе проще упахиваться на работе и считать, сколько денег до з/п.

Раньше я тоже боялся, оказалось, что зря. Сейчас спокойно зарабатываю.

Решил порядочным людям тоже помочь. Рук не хватает, а отказываться не хочется.

Если готов, то переходи по ссылке и нажимай «Разрешить». Жди сообщения в личку.

https://vk.com/app5898182_-210351503#u=1505311&s=1556921&force=1&utm_source=yul&utm_medium=pomoch&utm_term=nt1

Всего несколько дней, чтобы получить неплохую подработку. А потом можно совсем уйти с нелюбимой работы.

Графика тут нет, начальник ты сам. Работаем по 2-3 часа, в остальное время своими делами занимаемся.

Но ведь много конкуренции?

Нет, не много. Мало кто верит, что так можно зарабатывать. Ну и хорошо, конкуренции меньше.

А многим просто лень потратить пару часов вечером.

Среди моих учеников даже студенты и пожилые. 94% не уходят без результата.

Итак, тебе нужно 4 вечера, чтобы разобраться. А дальше получать неплохую прибавку на карточку.

Я покажу на примере, чем нужно будет заниматься. И ты сразу поймешь, как делать то же самое по моему алгоритму. Не нужно самому что-то выдумывать.

Сначала можно подрабатывать вечерами по паре часов, а потом полностью начать работать из дома.

Дома нет начальства и потолок по зарплате никто не установит. Не обязательно по 10 лет ждать повышения и прибавки.

Тебе не надо упахиваться, чтобы зарабатывать.

Что ты теряешь?

Так что переходи по ссылке и нажимай «Разрешить»:

https://vk.com/app5898182_-210351503#u=1505311&s=1556921&force=1&utm_source=yul&utm_medium=pomoch&utm_term=nt1

Понимаю, надо подумать и все такое. Но и я не резиновый. Могу взять еще только 4 учеников.

Решать тебе, никого заставлять не буду.

Ищу 4 помощников, которые будут выкладывать фото и...
Читайте также:
9

Ищем будущих IT-специалистов!Можно без опыта. Знания...

Ищем будущих IT-специалистов!

Можно без опыта. Знания математики и программирования не нужны. Образование не важно.

12-14 сентября приглашаем на бесплатный марафон: «Изучаем востребованные профессии в IT на практике».

На марафоне мы познакомим вас с самыми востребованными профессиями в IT. 3 дня — 6 профессий. Подробно разберем каждую и докажем, что в IT найдется место всем

Работа в IT - это быстрый карьерный рост, высокие зарплаты и возможность работать удаленно.

Сделайте первый шаг к получению востребованной профессии.

Регистрация: https://vk.cc/cgpMuV

Главные плюсы марафона в том, что за короткий промежуток времени вы сможете не только попрактиковаться в каждой профессии, но и пообщаться с действующими IT-специалистами и задать все интересующие вопросы.

И наконец, самое важное: вы узнаете, как попасть в стабильную IT-компанию. А еще получите пошаговый план перехода в IT за 6 месяцев.

Не забудьте зарегистрироваться: https://vk.cc/cgpMuV

Каждому участнику марафона - подарок!

Ищем будущих IT-специалистов!Можно без опыта. Знания...
7

Провал 82% управленцев именно в этом.Мир...

Провал 82% управленцев именно в этом.

Мир изменился.
Подобрать хотя бы адекватных – сложно.
Удержать сильных – очень сложно.

С ленью сотрудников не всегда справляются трехэтажные системы KPI и регламенты.

Да и закручивать гайки нельзя – есть куча альтернатив и конкурентов с лучшими условиями.

– Вы правда считаете, что заслужили слабую команду и выгорание?

Если ответ «нет», настало время узнать, что реально работает на практике.
Без бюрократии. Без пересказа банальных истин. Без раздутия ФОП.

Мы реально гордимся этими управленцами и собственниками.

– им удалось за короткий срок из обычных компаний и команд стать лидерами в своих нишах, подразделениях и филиалах

–смогли сделать «Х» дохода и оборота за 2-3 месяца просто внедрив рабочие методы управления

– из точки «подчищаю хвосты и выгораю» ворвались в точку «лидер команды, который ведёт за собой»

–из позиции «сотрудники обалдели и всех нужно менять» перешли в позицию «я знаю, как управлять людьми и привлекать сильнейших»

–перестали гореть на работе, проводят время с семьей, друзьями и выключают телефон

Секрет прост. Они внедрили новую систему мотивации, которая работает. Без бюрократии, учитывает российский менталитет, подходит для любой ниши и масштаба бизнеса. Даже если в команде 2 человека.

Не будем тянуть.

Мы проведем мастер-класс «эффективная мотивация», на котором расскажем о новой российской системе управления и мотивации команды: https://dzenman.ru/?utm_source=vk&utm_medium=Anon&utm_campaign=market1&utm_content=5G444

- 8 инструментов, которые закроют все дыры в управлении
- десятки конкретных примеров и кейсов
- схема быстрого построения команды: от найма сотрудников до постановки целей и систематизации всех процессов

Авторы мастер-класса:

Максим Батырев – автор книги «45 татуировок менеджера», 18 лет опыт управления, команда 120+ человек

Анна Стародубцева – команда 200+ человек, стажировки в Google и Netflix

Всё пройдет в формате закрытого мастер-класса. Без записи и повторов.

Чтобы записаться – просто переходите по ссылке на сайт и заполните короткую форму регистрации: https://dzenman.ru/?utm_source=vk&utm_medium=Anon&utm_campaign=market1&utm_content=5G444

Участие бесплатно.

-Ждём только готовых к изменениям: собственников бизнеса, руководителей и топ-менеджеров.

-Также тех, кто только планирует собрать свою команду или построить карьеру дорогого управленца.

При регистрации сегодня - методичка "50 универсальных вопросов при собеседовании" в подарок.

Мир изменился. Кто-то будет продолжать высасывать соки из себя и команды, а кто-то уже в этом году сойдёт из этого пути в никуда.

Провал 82% управленцев именно в этом.Мир...
Еще посты

Свежие комментарии

Ozod Azik 1 месяцев к записи
Я только одного вижу, а где другие?
Наталия 1 месяцев к записи
Ищем, все переживаем, как с вами связаться??
Валерия 1 месяцев к записи
Ну как по мне ей и так и так идёт, правда больше мне с андеркатом нравится😉
Вера 1 месяцев к записи
У меня есть олень
Анжелика 2 месяцев назад к записи
При чем тут хейт ,очень хорошие внимательные врачи. Я как раз закрывала больничный, парень с бородой был на приёме ( уж простите не поняла кто тут кто😭). Очень вежливый, внимательный, по русски говорит. Понравился . А передо мой вышла бабулька с глазами по пятаку , подсела к нам и начала названивать, вот мол ,не наш доктор ,а какой толковый ,все послушал и рассказал. Думаю ,эти парни станут всеоющими любимцами ,если останутся внимательным, гуманными и человечными. А то русские врачи больно быстро начинают мнить из себя пуп земли. Удачи, ребята !